嗨！赛轮集团改善创新发布会 你看了吗！ 5月18日，赛轮集团年度 改善创新发布会隆重召开 国家六西格玛推进委员会专家 赛轮合作院校领导、赛轮集团领导 以及各工厂优秀团队代表参加了本次大会 本场发布会可谓是满满干货 更有创新改善项目现场PK 让我们近距离接触改善大咖 聆听创新分享。

小赛参加发布会之后 内心久久不能平静， 我与优秀赛轮人之间的差距 也就一条63吋级的巨胎那么大吧。

要想像他们那样 成为智慧与美貌并存的赛轮人 就跟随小赛一起 回顾本场改善创新发布会 探寻优秀的秘籍吧！

改善无止境

会上，集团五大工厂代表队共24个项目分别上台讲解，由30位专业评委与管理评委现场打分，角逐19个奖项。

创新我最行

在随后进行的颁奖环节中，经专家评委、管理评委的评审，涌现出改善创新入围奖36项，提名奖29项，赛轮专利23项、共享果实奖3项、以及改善创新年度风云人物5名、集团级专家工作站5名，并现场角逐产生最佳改善奖3项、最佳6σ奖3项、最佳创意奖2项、最具推广价值奖2项、最佳发布奖2项、最佳管理创新奖2项、最佳项目奖5项。

与会嘉宾为获奖员工颁发了奖杯、奖金与证书，以鼓励员工积极创新，持续改进

改善创新入围奖

改善创新提名奖

赛轮专利

集团级专家工作站（提名）

改善创新风云人物

最佳改善奖

最佳6σ奖

最佳创意奖

最具推广价值奖

最佳发布奖

最佳管理创新奖

最佳项目奖

共享成果 推广价值

2019年，各工厂通过“越分享越优秀”活动，输出优秀改善项目227项，推广及论证95项，各工厂通过改善创新知识平台吸收知识并进行共享、孵化，并识别了各自需要的共享果实推广清单，共同享受创新成果，创造价值。

共享果实奖

文化引领 智造未来

随后，赛轮集团副总裁、生产中心总经理谢小红就生产中心未来规划以及改善创新工作方向等内容发表讲话。

他谈到：生产中心改善创新的方向必须以无人化为目标来开展，以助力集团2025战略目标的达成。对于生产中心来说，改善即是创新，基于本职工作往好的方面做相应改变就是创新，就能够给企业创造价值

改善创新工作以集团“信任、尊重”文化为指引，遵循生产中心工作原则，通过搭建改善创新的平台，造就人才成长的土壤，不仅营造了积极向上、充满活力的组织氛围和环境，更形成了长效的创新文化。根据集团的战略定位和目标，未来，生产中心将围绕着无人化工厂打造，不断进行自我创新，致力于制造力的提升和智能制造的推进。

持续改善 成就未来

最后，赛轮集团董事长袁仲雪发表讲话。他首先向改善创新大会的获奖者和获奖团队表示祝贺，并对所有大力支持、参与改善创新的科研院校领导、老师和全体赛轮员工表示感谢！

袁董表示：对于制造业企业来说，生产工艺的改善创新是企业的基础。没有日积月累的改善，就谈不上所谓的创新，产品质量也就无法保证；而没有过硬的质量，互联网、新材料等的应用也就无从谈起。打造赛轮制造智能化的前提，需要实现对产品、生产工艺的人人了解、人人参与、人人改善、人人创新。

令人倍感欣喜的是，经过十几年持之以恒地推进改善创新工作，赛轮形成了良好的改善创新氛围，产品质量不断提高，制造成本不断降低，产品竞争力与日俱增。未来，在不断改善创新的基础上，赛轮还将进一步发挥在工业互联网、新材料等方面优势，继续为人类奉献一条好轮胎。

我们代表尖端的生产 我们代表激情的创造 我们激励创新，持续改进 追求极致，成就未来 搭建创新平台，复制创新成果 助推集团2025战略达成

第一时间给你赛轮资讯